院長インタビュー– category –
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スタッフに有給休暇を取ってもらいながら売上を上げたいなら、HANOWAを使ってみてください。強力な武器になりますよ。
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歯科衛生士さんの情報を確認した上でこちらからアプローチできるHANOWAは、従来の採用ツールに代わるシステムだと思っています。
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当院の歯科衛生士さんたちが安心して有給休暇を取れるようになったことが、HANOWAを使って良かったと感じている点のひとつです。
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HANOWAを使うメリットは、歯科衛生士さんの顔写真や経歴はもちろん、得意・不得意な分野など、欲しい情報がわかった上で依頼できることです。
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HANOWAにはスペシャリストの歯科衛生士さんが揃っているので、医院に足りないものを補ってもらうことで、より充実した診療体制を整えることができています。
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自院に所属していないHANOWAのパートナー歯科衛生士と働けるおかげで、労務管理がシンプルになって雇用関係もますます良好になりました。
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およそ14万人いる潜在歯科衛生士を掘り起こしたい。その可能性を秘めているHANOWAさんには期待しています。
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医療業界に先駆けて｢人材シェアリング」サービスを提供しているHANOWAのニーズは､ますます高まっていくと思います。
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HANOWAの歯科衛生士さんは、客観的な視点で自分たちの当たり前になっていた所を気づかせてくれる、ありがたい存在です。
